Al final del proyecto se contará con lo siguiente:
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Coach certificado por cada ejecutivo.
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Un diagnóstico (evaluación 360°) con el ejecutivo que recibirá el servicio y test de liderazgo.
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El establecimiento por escrito de acuerdos de trabajo y confidencialidad.
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La definición en un contrato de los objetivos a lograr, periodos, especificaciones y términos del servicio.
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El establecimiento del lugar y horario durante el periodo del servicio de las intervenciones presenciales semanales.
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El manejo de una bitácora y las evaluaciones periódicas a los participantes.
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Un informe mensual de avances y al finalizar el proceso.